Chiny wydały białą księgę na temat zatrudnienia i praw praconiczych w Sinciangu

Biuro Prasowe Rady Państwa Chin wydało w czwartek białą księgę na temat zatrudnienia i praw pracowniczych w Sinciangu.

Z dokumentu wynika, że w ostatnich latach system polityki zabezpieczenia zatrudnienia w Sinciangu został jeszcze bardziej udoskonalony. Skala zatrudnienia w regionie stale rośnie, a dochody mieszkańców i pracowników stabilnie wzrastają.

W publikacji czytamy, że w latach 2014 - 2019 całkowita liczba pracowników w Sinciangu wzrosła z 11,35 milionów do 13,3 milionów. Dochód rozporządzalny mieszkańców miast na głowę wzrósł z 23200 do 34700 juanów, a wskaźnik ten na wsi wzrósł z 8724 do 13100 juanów.

Autorzy białej księdze podkreślili, że w Sinciangu podstawowe prawa pracowników są gwarantowane zgodnie z prawem, a lokalne przepisy i regulacje są formułowane i wdrażane zgodnie z rzeczywistymi warunkami, aby skutecznie zagwarantować pracownikom równe prawo zatrudnienia, wynagrodzenie, odpoczynek i wakacje, bezpieczeństwo pracy, wolność religijną oraz swobodę użycia rodzimych języków w wersji mówionej i pisanej.